近年繪制20來，圍繞著人才培養和引進，各地“大招”頻出，從招引“高精尖”人才到面向各層次人才全方位招引，從以落戶、解決住房等各種優惠手段吸引到構建更為全面豐富的引才體系，城市間人才流動也在發生著不少變化。近日，58同城招聘研究院發布了2021年二季度人才流動趨勢數據，從城市、職位、薪資、主要城市群等維度對招聘求職情況進行了統計分析。
數據顯示，2021年二季度，企業招聘需求環比增加48.26%，求職投遞環比增長11.81%；從城市上看，東莞為招聘最熱門城市，深圳求職活躍度最高，上海平均支付月薪為9926元；從崗位上看，從普工/技工類崗位招聘需求最旺，司機/交通服務類職位平均月薪為11100元。
東莞為招聘最熱門城市，上海平均支付月薪為9926元
整體來看，2021年二季度，伴隨年中跳槽和畢業季的來臨，企業招聘需求環比增加48.26%，求職投遞環比增長11.81%。在九大城市群中，東北城市群招聘需求相對活躍，環比上升78.34%；長江中游城市群招聘需求環比上升也較快，增幅為66%。4月以來，東北三省陸續出臺惠企政策，為企業創造良好的營商環境，有效帶動了東北城市群招聘需求增長。
從求職活躍度來看，2021年二季度，傳統經濟發達地區珠三角和經濟戰略“新支點”成渝城市群求職投遞環比上升最為明顯，上升超過15%；5月， 長江中游四城市推人社工作一體化 ， 武漢、長沙、合肥、南昌的市民實現醫保一地參保，四地共認 ，進一步推動了長江中游城市群的人才流動，求職投遞環比上升10.7%；此外，中原城市群求職投遞也表現為環比快速上升，增速在10%以上。
從城市上看，招聘活躍度TOP10 城市分別是：東莞、成都、深圳、重慶、廣州、北京、武漢、上海、鄭州、杭州。其中杭州招聘需求環比增速最快，為51.29%，其次是上海、鄭州和成都，環比增速均在30%以上，重慶、深圳環比上升也較快。可見，新一線城市的招聘需求在二季度開始集中釋放，尤其是制造業、批發和零售業高度發達的東莞、成都、杭州等地，為了在年中加碼業務布局，企業增加招聘需求，使得二季度部分新一線城市的招聘需求及環比增速超過了一線城市。
同期，深圳、北京和重慶位居求職熱門城市前三甲位置，成都、廣州、上海、長沙、東莞、杭州、武漢次之。新一線城市東莞求職熱度最為積極，環比上升將近30%，重慶對求職者吸引力提升也較大，環比增速超過20%，排名上升2個位次。不難看出，一線城市中，深圳和北京仍然是勞動者應聘時的優先選擇，兩大城市不僅提供了豐富的就業機會，也擁有更高的收入水平和更好的職業發展路徑。此外，重慶、成都這類人文氛圍濃厚的城市也深受求職者歡迎，求職者可以在此實現工作生活兩不誤的理想狀態，因此重慶、成都在2021年二季度超越廣州、上海，成為求職者的就業新去處。
從薪資上看，2021年二季度，全國整體平均支付薪資有一定漲幅，同比上升11.16%，達到8276元。其中，上海企業支付薪資依然穩居第一，平均支付月薪9926元，深圳、杭州次之，支付月薪分別達到9509、9493元。可見，擺脫疫情桎梏，區域經濟加速發展，勞動者的薪資水平較去年同期有所上升；此外，上海作為中國國際經濟、貿易中心，正以極具競爭力的薪資水平招才引智。
普工/技工類崗位招聘需求最旺，司機/交通服務類職位月薪過萬
2021年二季度，企業招聘最旺盛的職位是普工/技工類，其次是物流/倉儲，司機/交通服務類職位招聘熱度環比上升4個名次，排在第三位，餐飲、家政保潔/安保分別位列第四、第五，位次保持不變。側面反映出，制造業不僅是國民經濟的基礎，也是穩就業的重點產業，向求職者提供了大量崗位，制造業中覆蓋面廣、普及度高的普工/技工類職位位居招聘需求首位；此外，年中電商促銷季刺激了物流行業的用工需求，加速了企業對物流/倉儲崗位的招聘。
2021年二季度，求職最活躍的職位是司機/交通服務類職位，環比上升1個位次，其次是普工/技工類，環比下降1個位次；餐飲、人事/行政/后勤類和超市/百貨/零售次之，其中人事/行政/后勤也是求職活躍度環比增長最大的職位類別，環比增長21.96%。折射出，與普工/技工類崗位相比，司機/交通服務的收入水平更為可觀，成為追求高薪求職者的理想選擇。此外，人事/行政/后勤辦公環境好，作息比較規律，機會較多，也吸引了不少勞動者就業。
2021年二季度招聘活躍職位中，司機/交通服務類職位企業支付薪資最高，平均支付薪資11100元；物流/倉儲和銷售類職位支付薪資次之，月資均在10000元以上；生產管理/研發類支付薪資環比增長最高，增長18.27%，達到9462元。這表明，司機/交通服務類職位的工作量增大，帶動收入水平的提高；銷售、物流/倉儲職位也因市場需求大，具有較高的平均收入；生產管理/研發類崗位因對求職者的專業能力要求較高，因此薪資水平較高。
作為國民招聘大平臺，58同城通過細致的用戶調查，洞察2021年二季度人才流動趨勢，從招聘情況、求職情況、重點城市、薪資待遇等方面，刻畫了就業整體形勢，為政府部門制定穩就業政策提供依據。未來，在58同城的幫助下，廣大求職者將參與豐富多元的線上招聘活動，通過便捷高效的智能求職工具，精準匹配崗位，獲得優質求職體驗。
