【ITBEAR科技資訊】4月1日消息，據(jù)MarketWatch最新報道，盡管英特爾CEO帕特·基辛格(Pat Gelsinger)在2023年的薪酬實現(xiàn)了顯著增長，但其總薪酬水平仍僅為AMD CEO蘇姿豐的一半左右。同時，英偉達CEO黃仁勛在2023年的薪酬細節(jié)雖未公布，但考慮到英偉達股價的驚人漲幅，黃仁勛的身價也隨之飆升，已成功躋身至全球富豪榜第21位。
據(jù)英特爾近日發(fā)布的2024年委托書聲明透露，基辛格在2023年的總薪酬達到了1686萬美元，相較于2022年的1161萬美元，漲幅高達45%。這一增長與英特爾在過去一年里股價超過90%的漲幅保持了一致。然而，在2022年這個對英特爾而言頗具挑戰(zhàn)的一年里，公司股價下跌近20%，基辛格的薪酬也隨之出現(xiàn)了相似的下滑。
另一方面，AMD在近期也公開了委托書聲明，其中顯示蘇姿豐在2023年的總薪酬為3035萬美元，與2022年相比基本持平。值得關(guān)注的是，蘇姿豐的薪酬水平仍比基辛格高出約80%。這也從側(cè)面反映了AMD與英特爾在業(yè)界競爭中的地位和實力。
據(jù)了解，這些CEO的總薪酬包括了基本工資、股票獎勵和期權(quán)以及其他獎金和激勵措施。以基辛格為例，他在2023年的基本工資僅為107萬美元，但股票獎勵卻高達1243萬美元。同樣地，蘇姿豐在2023年的基本工資為120萬美元，而她的股票期權(quán)和其他獎金及激勵措施則達到了2769萬美元。
至于英偉達CEO黃仁勛在2023年的薪酬情況，目前仍是個未知數(shù)。英偉達尚未公布其上一財年的完整薪酬數(shù)據(jù)。但根據(jù)此前公開的信息，黃仁勛在2022年的總薪酬為2136萬美元。鑒于英偉達股價在過去一年里取得了驚人的239%的漲幅，市場普遍預(yù)期黃仁勛在2023年的薪酬將會有顯著的提升。
據(jù)ITBEAR科技資訊了解，這些半導(dǎo)體巨頭的CEO薪酬與公司業(yè)績緊密相連，體現(xiàn)了管理層與公司利益的緊密綁定。同時，也反映了半導(dǎo)體行業(yè)在當(dāng)前科技浪潮中的重要地位和激烈競爭態(tài)勢。
