【ITBEAR】比亞迪近日公布了9月份新能源汽車銷量數(shù)據(jù)，顯示其強勁增長態(tài)勢。據(jù)悉，該月新能源汽車銷量達到41.94萬輛，其中乘用車銷量占據(jù)大頭，同比增長高達45.6%。今年1至9月，累計銷量更是攀升至274.79萬輛，同比增長32.13%。
海外市場方面，比亞迪同樣表現(xiàn)不俗。9月份海外銷售新能源乘用車合計超過3.3萬輛，連續(xù)三個月銷量突破3萬輛大關。今年前九個月，海外累計銷量已經(jīng)達到27.36萬輛，顯示出比亞迪在全球市場的強勁競爭力。
伴隨著銷量的飆升，比亞迪員工也迎來了豐厚的利潤獎。國慶長假前夕，公司向員工發(fā)放了可觀的獎金，有員工甚至收到了超過10萬元的獎勵。這一舉措無疑激發(fā)了員工的工作熱情，也為公司未來的發(fā)展注入了強勁動力。
業(yè)內(nèi)人士分析認為，比亞迪銷量的持續(xù)增長得益于其第五代DM技術的全面推廣。該技術在油耗表現(xiàn)方面形成了顯著優(yōu)勢，進一步鞏固了比亞迪在混動領域的領先地位。平安證券也表示，第五代DM技術將為比亞迪未來兩年在混動市場的競爭奠定堅實基礎。
在員工管理方面，比亞迪推行了競爭文化2.0版本。新制度要求每季度評選出10%的“待改進”員工，并在績效考核中直接扣除部分績效工資。此舉旨在打破傳統(tǒng)“大鍋飯”的分配模式，通過公正、透明的激勵機制促進員工的持續(xù)進步。
隨著公司規(guī)模的不斷擴大，比亞迪員工總數(shù)已經(jīng)突破90萬人，成為全球研發(fā)人員最多的車企之一。公司在過去兩年還招聘了近5萬名優(yōu)秀應屆大學生，為公司的長遠發(fā)展儲備了豐富的人才資源。
