【ITBEAR科技資訊】6月20日消息，近日，全球芯片行業(yè)的人才爭奪大戰(zhàn)愈演愈烈。據(jù)Chosun Daily19日報道，這場爭奪戰(zhàn)以英偉達為核心，各大芯片巨頭都在為了主導AI芯片市場而積極招攬精英。
英偉達在全球范圍內(nèi)大肆吸納芯片行業(yè)的頂尖人才。領(lǐng)英數(shù)據(jù)顯示，近期有515名原三星電子的員工選擇加入英偉達，而同時也有278名英偉達的前員工轉(zhuǎn)投三星電子。這種人才流動顯示出芯片行業(yè)的競爭激烈程度。
盡管英偉達在人才吸引上取得了顯著成果，但也面臨著人員流失的挑戰(zhàn)。據(jù)ITBEAR科技資訊了解，三星電子芯片事業(yè)部DS部門的員工總數(shù)高達74000人，遠超英偉達的30000名員工。然而，從領(lǐng)英的數(shù)據(jù)來看，在英偉達的員工中，來自三星電子的背景占比達到了1.7%，而在三星電子芯片事業(yè)部，具有英偉達背景的員工僅占0.4%。
此外，三星與其他芯片巨頭如英特爾、美光、臺積電之間的人才競爭也同樣激烈。數(shù)據(jù)顯示，英特爾有848名員工來自三星電子，而三星電子也有1138名員工曾是英特爾的員工。同時，美光有205名員工出身于三星電子，而三星電子也有307名員工來自美光。臺積電有24名員工曾在三星電子工作過，而三星電子則有195名員工曾是臺積電的員工。
SK海力士在人才競爭中似乎處于劣勢。在加入領(lǐng)英的英偉達員工中，有38人曾就職于SK海力士，然而，SK海力士卻未能從英偉達挖到任何員工。目前，SK海力士還在為英偉達供應關(guān)鍵的AI芯片組件——高帶寬存儲器(HBM)，這無疑增加了兩者之間的業(yè)務復雜性。
這場全球芯片行業(yè)的人才爭奪戰(zhàn)無疑將對未來的AI芯片市場產(chǎn)生深遠影響。各大企業(yè)都在積極調(diào)整策略，以確保在這場競爭中保持領(lǐng)先地位。
