基辛格
北京時(shí)間12月3日，美國芯片巨頭英特爾周一宣布，公司CEO帕特·基辛格(Pat Gelsinger)將退休。但是據(jù)多家媒體報(bào)道，基辛格實(shí)際上是被英特爾董事會(huì)趕下臺(tái)的。隨后，英特爾的新領(lǐng)導(dǎo)層召開全體員工大會(huì)，通報(bào)了基辛格退休的消息，并強(qiáng)調(diào)這是基辛格的“個(gè)人決定”。
太平洋時(shí)間周一凌晨5點(diǎn)，英特爾員工收到了參加全體員工大會(huì)的電郵邀請。與之一起發(fā)出的還有基辛格已在上周日卸任的消息。英特爾宣布，基辛格的職責(zé)將由兩位聯(lián)席CEO暫時(shí)接替，他們分別是已擔(dān)任英特爾CFO近三年的大衛(wèi)·津斯納(David Zinsner)和新任產(chǎn)品部門CEO米歇爾·約翰斯頓·霍爾特豪斯(Michelle Johnston Holthaus)。基辛格的離職毫無預(yù)警，他并未留下來幫助公司平穩(wěn)過渡或協(xié)助尋找繼任者。
周一上午9點(diǎn)，英特爾全體員工大會(huì)舉行。兩位新上任的聯(lián)席CEO遭到了員工的連番提問。員工們提出了以下問題：
·為什么基辛格會(huì)如此突然地離職？
·英特爾現(xiàn)在希望尋找什么樣的CEO？
·在經(jīng)歷了一連串的戰(zhàn)略失誤后，員工如何才能信任領(lǐng)導(dǎo)層？
然而，這場對話的主角基辛格并沒有參加大會(huì)。據(jù)一位參加會(huì)議的現(xiàn)任員工透露，英特爾高管們在全體員工大會(huì)上多次強(qiáng)調(diào)，基辛格的離職是一個(gè)“個(gè)人決定”。
雖然新任聯(lián)席CEO津斯納主導(dǎo)了近期的英特爾成本削減工作，而霍爾特豪斯也已經(jīng)在英特爾工作了近20年，然而，員工們在提問中指出，兩人并不具備基辛格那樣的技術(shù)專長。不過，盡管基辛格是英特爾的第一任首席技術(shù)官，具備技術(shù)能力，但是英特爾在他的領(lǐng)導(dǎo)下依舊處于危機(jī)中。
英特爾新領(lǐng)導(dǎo)層在大會(huì)上強(qiáng)調(diào)，公司的目標(biāo)不會(huì)改變：降本增效同時(shí)需要在產(chǎn)品和關(guān)鍵的18A工藝方面表現(xiàn)地更好。
據(jù)在場的員工透露，霍爾特豪斯在電話會(huì)議上告訴員工，她的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格是直接的和透明的。她提醒大家，她已經(jīng)在英特爾工作了很多年。
截至發(fā)稿，英特爾拒絕就此置評。英特爾周一的股價(jià)已經(jīng)較基辛格接任CEO時(shí)累計(jì)下滑了60%。不過，在英特爾周一宣布基辛格退休后，該公司股價(jià)小幅上漲。
【來源：鳳凰網(wǎng)科技】
