“北上廣”是很多年輕人懷揣夢想向往打拼的地方，而隨著產業轉移與頗具誘惑力的人才政策，新城市在畢業生心目中的地位也越來越高。近日，58同城招聘研究院發布了不同年齡段求職者就業趨勢，通過對80后（80-89年出生人群）、90后（90-94年出生人群）、95后（95-00年出生人群）求職者投遞城市的分析解讀，為政府部門招才納士提供科學參考，并為各地用人單位更有針對性的開展招聘工作提供指南。
報告顯示，2021年8月，80后求職者面向西安企業的投遞量環比上升1.8%；與其他年齡段相比，重慶更受90后求職者青睞；95后求職者更關注貴陽、南寧、昆明在內的二線城市；深圳同時成為各年齡段求職者投遞最熱門的城市。
對于80后而言，選擇就業地不再只是憑借一腔熱血的嘗試，而是涉及到安家置業等一系列重要考量。58同城數據顯示，今年8月，80后求職者投遞熱門城市TOP10分別為：深圳、北京、成都、重慶、長沙、廣州、上海、東莞、武漢、西安。從榜單看，80后對于一線城市和新一線城市有著較高的關注度，這些城市往往可以提供更高的薪資，并且教育、醫療、商業等配套設施也更為全面和先進，對于80后有著較高的吸引力。另外，從數據上看，西安80后求職投遞量環比上升1.8%，近年來，為搶奪人才，西安陸續推出了一系列優惠政策吸引人才落地；另外，隨著一大批產業項目、十四運、城建、生態、民生項目竣工投用，創造了海量的就業崗位，成為人才穩就業的沃土。
90后求職者往往有著一定的工作經驗，處于事業穩定上升期，他們對生活品質也格外看重，因此該年齡段求職者在選擇工作城市時，會同時兼顧優質工作機會與娛樂生活。從投遞熱門城市來看，深圳、成都、重慶、廣州、北京、上海、東莞、長沙、武漢、西安成為TOP10的城市。與80后不同的是，90后求職者對于新崛起的成渝城市圈的求職熱情超過了北京。近年來，成都、重慶作為新一線城市，經濟發展強勁，新業態層出不窮，對于人才的需求量大大提升，再加上宜居的生活環境，成為90后求職者就業新去處。
95后求職者對于工作城市的選擇往往更為開放，關注點更側重于工作的機會和能力的積累。該年齡段投遞熱門城市TOP10分別為：深圳、成都、廣州、重慶、北京、貴陽、長沙、南寧、上海、昆明。有別于其他兩個年齡段，95后求職者的熱門投遞城市里出現了諸如貴陽、南寧、昆明等二線城市。為了搶奪高校畢業生資源，不少二線城市大招頻出，貴陽市科技局日前向社會公布，將組織實施2021年高校畢業生科技創業項目工作，優秀項目支持資金分5萬元、10萬元兩檔；南寧也已經啟動2021年“雙一流”建設高校應屆畢業生來邕留邕學費補償申報受理工作，研究生最高可獲得1.2萬元補償；昆明除了組織線上招聘促就業之外，還向符合條件的高校畢業生發放求職創業補貼。以上舉措有效促進了各地的人才流入。
作為國民招聘大平臺，58同城通過發布不同年齡段求職者就業趨勢的形式，解碼80后、90后、95后求職者就業城市偏好，為廣大求職者和招聘方提供精準的行業資訊。未來，58同城將持續打造在線招聘行業范本，以豐富詳實的大數據、多元優質的線上招聘活動及智能化招聘工具，促進人崗匹配，推動招聘行業更加精準高效發展。
