（ChinaZ.com）10月22日 消息:今日，京東官方表示，將陸續向2022屆高校畢業生發放offer，薪資漲幅較去年同期最高增長35%，而對技術人才的投入尤為突出，應屆博士生年薪可達200萬。
據悉，京東面向應屆畢業生的招聘力度持續加大，三年間累計開放358個崗位，提供近4萬個就業機會，體系化、個性化的培養機制讓年輕人才華得到施展。
在京東今年校招崗位中，軟件開發工程師、測試開發工程師、行業解決方案、架構工程師等技術類崗位占比超過半數，其中，多模態識別、分布式計算、量子計算等尖端技術崗位首次向應屆生開放。
京東表示，據2021年年中晉升數據顯示，超過40%應屆生獲得晉升，這其中近半數人才年內連續兩次晉升;近八成90后技術應屆生快速成長為高級人才，越來越多90后、95后年輕人走上管理崗位。
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