2021年剛接近尾聲，許多如華為天才少年、阿里星、騰訊大咖、美團北斗、快star等互聯網大企業就已經開始籌備2022年應屆畢業生招聘的相關事宜。當然不僅是互聯網行業，還有很多其他的行業也在摩拳擦掌準備爭搶應屆畢業生。
因為應屆畢業生可塑性強，成長速度相對較快，往往更適合企業的需求，所以通過各家公司爭相招聘應屆生這一現象，就可以看出企業對于人才的求賢若渴。然而除了招聘人才以外，企業也可以通過高品質的企業培訓來提升員工實力，以擁有更多高質量的人才。因此，在這里給大家推薦一個擁有大量優質課程資源和強大技術支持的企業培訓平臺——平安知鳥。
課程資源豐富，覆蓋范圍廣泛
平安知鳥平臺擁有一站式的企業人才培養內容采集中心，其中的知鳥優課功能匯集了國內外知名商學院名師大咖20萬+的課程資源，例如領導力提升、黨課培訓和營銷課程等，可以滿足各行各業對企業人才培養的需要。
知名內衣零售企業都市麗人就是依托平安知鳥平臺搭建起的企業專屬課程體系，涵蓋了員工從導購、助理到店長必學的基礎課程及營銷。不僅如此，都市麗人還利用平安知鳥的闖關地圖功能，將關卡設置成員工喜愛的主題，以通關打怪的方式吸引員工學習，讓員工在娛樂學習的氛圍中不斷學習課程及提升專業技能。
智能做課，烘托企業學習氛圍
平安知鳥平臺除了有大量的課程資源外，還有智能做課功能。該功能十分方便，只需一臺手機，就可以制作精美的圖文、音頻課程，而且還可以給錄制好的視頻課程自動配字幕、自動美顏等。
西北電力集團不僅利用平安知鳥平臺搭建起了自己的“云課堂”，還通過平臺上的智能做課功能來自主制作培訓課程，并以此功能開展了一系列課程制作比賽，讓員工在課程制作過程中加深對于知識的理解，同時讓企業管理者發掘培養有見解、能創新的企業內部培訓講師，營造人人都來當“講師”的學習氛圍，促進企業學習文化氛圍的形成。
智能陪練，“訓戰結合”提升員工能力
企業培訓過程中光有好課程是不行的，更重要的是將知識和實踐結合。平安知鳥的智能陪練功能，就是開展“訓戰結合”培訓模式的最好工具。它依托于人機對話、情感分析、智能剖析、智能畫圖等前沿AI技術，可以做到讀懂、看懂用戶，創造出學習場景與真實業務場景高度融合的“人機對練”模式。
百果園依靠平安知鳥平臺建立了“好果子”大學后，應用智能陪練功能等數字化科技手段，讓員工在線上就可以隨時練習銷售話術，并且在練習過程中，智能陪練功能還可以糾正員工在練習過程中出現的問題。借此功能，解決了百果園4700多家線下門店共計20000多店員難以集中學習的問題，讓員工真正學會知識，提升員工能力，更好地推動企業業務快速發展。
企業的競爭歸根到底是人才的較量，互聯網大廠爭搶應屆生的現象也說明了企業只有擁有更多的人才，才能在未來競爭浪潮中立于不敗之地。平安知鳥依托于強大的技術積累與海量的課程資源，助力企業進行更有效的員工培訓，幫助企業收獲更多更適合企業需求的數字化人才！
