2021年12月17日，2022“新旗獎”(NewFlag Awards) 人力資源服務業創新競賽暨頒獎典禮在上海浦東香格里拉酒店舉行，58同城旗下的移動端專業招聘工具“招才貓直聘”憑借優質的服務及良好的業界口碑，榮獲“新旗獎”年度產品大獎。
“新旗獎”是國內人力資源行業的重要創新獎項之一，致力于發掘業內創新先驅，甄選出突破性的作品或解決方案并加以表彰，從而鼓勵業內創新之火長燃不熄，促進人力資源服務業發展。本屆創新競賽共吸引了817家領先的人力資源服務商參賽，由國內外人力資源專家組成的專家委員會基于大賽的3大維度、7項遴選標準對935份項目申請進行了科學的遴選。從眾多優秀人力資源服務機構中脫穎而出，奪得年度大獎，充分體現了人力資源行業對58同城“招才貓直聘”技術實力和科技創新能力的認可。
隨著科技產品不斷應用落地以及市場環境的快速變化，越來越多的企業希望通過科技賦能優化招聘工作流程、減輕重復性招聘工作負擔。為全面提升招聘工作效率，助力企業高效尋才，58同城為企業用戶設計開發專業招聘工具“招才貓直聘”，通過技術、算法和創新的產品功能，為企業提供全方位、多領域的招聘解決方案。
為實現招聘企業與求職者的精準匹配，“招才貓直聘”為企業提供招聘信息快速發布渠道，并在58同城、趕集網兩大平臺同步展示，增加招聘信息的曝光率。同時，“招才貓直聘”可基于LBS的求職者推薦、大數據算法，對潛在求職者進行一鍵邀約，進行更精準高效的招聘和求職。此外，“招才貓直聘”也積極響應國家“促就業”的政策號召，設置了殘疾人招聘專區，為就業困難人群搭建了便捷求職通道。
與此同時，“招才貓直聘”還依托平臺先進技術，提供包括直播招聘、神奇面試間、視頻簡歷等多重便捷的創新招聘功能，進一步提升招聘求職效率。企業能在線對求職者進行面試，線上考察求職者的能力素質、性格特點，高效便捷地完成面試工作，降低時間和經濟成本。
除了優質的招聘服務外，“招才貓直聘”還為企業用戶提供了多重增值服務。招聘企業可借助AI招聘效果診斷功能，獲得個性化招聘優化建議，并通過“老板圈”與眾多企業交流招聘心得、尋找商務合作機會。不僅如此，招聘企業還可在“招才貓商學匯”了解各行業熱點資訊及專業的人力資源相關課程，有效地輔助企業提升招聘效率，幫助企業HR提升職業技能。
產業轉型促進人才迭代，科技創新賦能效率升級。作為招聘行業的領導者，58同城通過開發系列智能化招聘求職產品、舉辦線上招聘活動等，在求職者和招聘方之間搭建信息共享的通道，助力人崗精準匹配。未來，58同城將繼續依托強大的技術創新能力，在數字化招聘工具方面進行探索和創新，引領招聘行業朝著更加專業、高效的方向發展。
