【2022年4月6日，北京】4月6日，聯想集團2022/23財年全球誓師大會在北京聯想全球總部園區舉行。聯想集團董事長兼CEO楊元慶做了題為《“智”引未來，向上聯想》的開場主旨演講。在演講中，他回顧了聯想集團（下稱“聯想”）上個財年的年度業績，并做出了公司未來新發展階段的戰略部署。
回顧上個財年，楊元慶表示，聯想人團結一心、攻堅克難，克服了全球疫情、零部件短缺、地緣政治的重重挑戰，前三個季度總營業額年比年增長了22%，凈利潤額更是上升了76%，整個財年的營收有望達到新的里程碑——跨越4500億人民幣大關。
“和國家一樣，聯想也正在進入一個新的發展階段。新階段中，我們的首要課題是如何成功穿越周期，力爭在下一輪周期開始時，成為一個創新能力更強，利潤水平更高，創造更大社會價值，能夠更高質量發展的新聯想。”楊元慶在演講中提出。
三個支柱兩個基石 打造聯想新增長引擎
對于聯想近幾年業績高速增長，聯想的管理層對外部環境和內部動能有著清晰的判斷。
楊元慶在演講中提到，目前聯想所處的行業，處于“后疫情”和“后高速增長”交織的雙重現實中。但永無止境的高速增長是不存在的，任何企業、任何行業都有自己的發展周期。“我們更需要路行長期、未雨綢繆，也需要聆聽期許，不負眾望”，他表示。聯想要通過技術的創新，通過業務模式的升級，盡早打造起新的增長引擎，能夠更穩健地穿越周期。
為此，聯想要全力打造三個支柱，強化兩個基石。
建立新增長引擎，首當其沖要重視、要付諸行動的是技術創新。“我們要志存高遠，以破釜沉舟的勇氣，以脫胎換骨的決心，以前所未有的力度，讓技術創新這一聯想發展的主旋律更加發揚光大。”楊元慶強調。
穿越周期要建立的另一個增長引擎是業務模式升級，也就是服務導向的轉型。楊元慶表示，“其成敗將決定聯想能否成為一家盈利水平更高的企業，能否從一家硬件產品廠商升級為高科技驅動的解決方案提供商”。
為了推動服務導向的轉型，去年聯想重建了組織架構，新成立了SSG方案服務業務集團。楊元慶在演講中提到，聯想目前推出的三類服務各自都有了明確的目標和清晰的戰略路徑：支持服務要不斷提升設備服務滲透率，并且拓展更高比率的尊享服務；運維服務，包括“一切皆服務”，要擴大規模并保持較高利潤率；而項目服務和解決方案要打造系統整合能力，積累垂直行業的知識、經驗和能力，推出更多具備自有知識產權的可復用的解決方案。
第三大支柱是企業社會價值。楊元慶指出，聯想的社會價值是要以服務于國家、行業、民生和環境四個方面為出發點，以科技創新賦能，做出我們的貢獻。
而兩大基石，其一是發揮“同一個聯想”的優勢，讓聯想既能擁有口袋到云端的產品組合與能力，又能在內部實現規模、效率與協同，再加上全球資源本地交付的模式，團結一致的企業文化，共同構成重要的差異化競爭優勢，并支持服務為導向的轉型。
其二是強化數字化基石，讓數字化貫穿聯想“研產供銷服”整個價值鏈，支撐聯想從賣產品到賣服務、賣解決方案的轉型，讓聯想不僅成為智能化變革的典范，還能“內生外化”，對外賦能。
以脫胎換骨的決心、前所未有的力度投入技術創新
值得注意的是，在今年的誓師大會中，技術創新被放在公司戰略的突出位置。楊元慶在演講中勾勒出聯想未來在技術創新領域的全景圖。
他指出，未來三年，聯想的研發投入將在20/21財年的基礎上實現翻番。未來五年，聯想的研發總投入將會超過1000億人民幣。同時，聯想還計劃增加12,000名硬核科技人才。他透露，在剛剛過去的第一年里，已經有近5000位小伙伴加入到聯想的研發行列。
在研發領域方面，未來聯想將圍繞“端-邊-云-網-智”的技術架構，著眼近期、中期、長期，分三個賽道投入資源，除了快速市場化的技術，更要有基礎性研究；除了持續改善型技術，更要有突破性技術。
第一賽道是著眼于未來1-2年，圍繞現有產品、應用和業務模式進行的創新，包括每個業務框架內的設備、關鍵零部件、應用以及“一切皆服務”業務模式的創新。這個賽道將由業務集團來主導。
第二賽道是著眼于未來2-3年，由新技術驅動的孵化業務。楊元慶說，除了數據智能、云網融合業務之外，今年聯想又有三個領域的創新成果進入到了孵化階段：一個是基于元宇宙應用的AR/VR技術，我們將聚焦于B2B，逐漸構建起完整的生態；第二個是邊緣計算，聯想把過去散落在各個部門里的邊緣計算業務整合為一個完整的業務，將持續投入于全棧型能力的建設；第三個就是云服務業務，聯想將加大對云原生、智能化運維、多云/混合云管理平臺的技術投入，為客戶云化之路的全生命周期賦能。三個孵化業務都由業務集團主導，并且由研究院提供技術建議。
第三賽道圍繞核心技術和新興技術，著眼于3年乃至更長遠的基礎性和突破性研究，將由研究院主導。聯想將圍繞新一代人工智能、下一代通信協議等ICT領域的突破性技術進行攻關；也將持續探索車載計算、元宇宙等新的計算場景，積累所需要的核心技術；還將立足大計算領域，開始探索隱私計算、多元異構的先進技術架構等面向算力共享、數據流轉的基礎性研究，著眼長遠，服務于社會、服務于人類。
承擔使命，創造更多社會價值
不同于往年的是，在今年的誓師大會中，楊元慶將企業社會價值作為公司發展的重點支柱之一進行了詳細闡述。
他表示，聯想會當好“雙循環”的標兵：一方面，用更高質量的技術、產品和服務供給，為擴大內需注入動力。另一方面，繼續做好國內、國際循環的樞紐，將更多更好中國“創造”、中國“智造”的產品和方案推向國際市場，把中國的產業鏈供應鏈優勢帶到全球；
聯想還會成為高質量發展的主力軍：不僅為各行各業的數字化、智能化轉型升級賦能，提質增效，推動中國制造業邁向國際產業鏈的中高端；還要堅持綠色發展，聯想將努力在2050年底之前實現凈零排放，爭取提前十年完成國家交給聯想的碳中和任務。
聯想還將以實際行動助力共同富裕，幫助各類人才都能在聯想實現高質量就業，助力各類企業尤其是中小企業共同發展。聯想會在為國家經濟建設添磚加瓦的同時，繼續通過資助鄉村教育、促進職業教育、支持高校科研、助力生物多樣性保護等公益行動，發出更多光和熱，實現物質文明與精神文明的內外兼修。
楊元慶提出，未來聯想將堅定創新、銳意轉型、貢獻價值，讓企業的發展更好地服務于社會繁榮和人民幸福。聯想將認真傾聽客戶聲音，與合作伙伴攜手共贏，與社會各界形成暢通的溝通機制，共同構建一個科技創新驅動、持續服務客戶、創造更多社會價值的未來。
