近日，國內新晉知名HRSaaS產品公司，2022最具創新HR數字化新銳獎獲得者——云動魔方正式發布“云動云.OKR”產品，助力為企業創造三個核心管理價值：聚焦企業目標管理、促進員工協同效能、提升人才管理價值。
云動云OKR系統，致力為企業提供一站式的數字化OKR目標管理解決方案。產品將OKR(Objectives and Key Results,即目標與關鍵成果法)管理理念融入產品，通過目標管理、進度管理、任務管理、復盤總結、數據分析等功能，幫助企業告別傳統的Excel目標管理和繁瑣的人工方式，實現OKR的快速線上落地，目標的制定不僅要有一定的挑戰性，還需要符合公司的實際情況，讓每一個員工可以通過自己的努力而完成，培養企業上下自主能動性，迸發每個人的創新力量，助力企業目標達成和員工自驅力提升。
云動云OKR系統，提供一站式目標協同管理工具與解決方案
云動云一站式OKR目標管理工具，實現企業戰略目標管理、分解與落地，激發組織潛能。專注為中國企業/組織提供簡單高效的目標管理方案，將以往繁瑣復雜的人工OKR推進過程轉化為線上模式，拉通OKR公開透明、上下對齊、內向驅動、優化過程的理念，將理念最大程度落實至系統功能，提升企業/組織的人效管理效能。
OKR目標管理業務環節更清晰
以月度/季度/半年度/年度確定OKR執行周期,以經營目標制定OKR，一鍵錄入簡單高效，自下至上垂直對齊，業務方間水平對齊，保證目標一致性，OKR執行過程變化不斷調整，及時對齊統一管理目標，復盤目標落地情況，照日/周/月規劃和調整員工工作，聚焦目標溝通協作，全面提高團隊執行力。
目標、項目、任務一體化管理
OKR數量設定3-5個，對重要事項重點關注，聚焦目標結果關聯任務/項目， 將任務拆解到單人執行維度，及時跟進落地進展，支持內部討論，目標變更時同步，確保OKR公開透明。OKR 執行過程，定期更新關鍵結果、評估目標完成情況，可對周期OKR執行情況打分，討論/回顧OKR執行情況，提供從目標制定到項目落地的一體化管理。
目標一站式管理
結果進度及目標達成，實時掌握目標進展，深入了解工作細節定期復盤，發掘閃光點，挖掘不足點，時刻促進團隊成長云動云一體化OKR目標管理體系，對工作目標、過程、結果一站式績效管理，賦能HR助力企業提效
云動云OKR目標協同管理，結合融入了眾多行業企業/組織的管理實踐。企業引入云動云OKR的同時，可以汲取背后眾多企業的管理實踐經驗，進而以更低的成本去構筑符合自身業務特點、管理特點的目標協同管理模式。
接下來，云動云一站式OKR系統將在現有目標協同管理基礎上，繼續加碼深入人效管理領域，通過產品功能的快速迭代與服務加強，真正深耕出新一代、一體化的企業目標與人才管理服務，助力更多企業打造屬于自己的企業敏捷發展模型，加速企業戰略的落地效力與持續創新力！
