5 月 23 日，有多家業內媒體爆料稱華為鴻蒙系統主要負責人王成錄已經從華為離職。
說到華為，大多數人更熟悉的也許是創始人任正非以及消費者業務總裁余承東。畢竟他們兩位算是出鏡率最高的華為高管了。而說到王成錄，大多數人對他的印象不算深刻。許多人對他的印象還停留在去年 6 月 2 日華為正式重磅發布 HarmonyOS ( 鴻蒙 ) 系統時，余承東只講了個開頭，就邀請王成錄博士上臺了。
之所以讓王成錄來講解鴻蒙是因為因為整個鴻蒙系統都是王成錄主導負責的，他是華為鴻蒙系統的領路人。因此，他也被許多人成為鴻蒙之父。
然而現在，有媒體報道稱，他已經從華為離職
查看他的微博，發現他已經修改了 ID，原官方華為認證也已經取消了。另外據說在華為云智能工作平臺 WeLink 上，已經搜不到王成錄的名字。種種跡象表明，王博士從華為離職這事兒是真的，只不過目前雙方都還未就此事做出回應。
王成錄于 1998 年加入華為，如今已經超過 20 個年頭，可以說是華為元老之一。而他在華為所負責的也是軟件研發這一塊的內容。曾經就任過核心網產品線總裁、中央軟件院總裁、消費者 BG 軟件部總裁、華為消費者 AI 與智慧全場景業務部總裁。不難看出，他大部分的履歷都離不開軟件。
除了大家熟悉的鴻蒙系統，王成錄還曾主導華為 EMUI 系統以及方舟編譯器的開發，后者讓系統操作流暢度提升 24%，系統響應性能提升 44%。當時在手機圈內引起不小的轟動。
對于王成錄的離職，其實早就有跡可循，在 2019 年和 2020 年的華為開發者大會上，我們都可以看到，彼時是由王成錄登臺介紹鴻蒙系統的進展，而他的職位尚還是華為消費者業務軟件部總裁。但到了 2021 年，王成錄的職位變成了華為消費者業務 AI 與智慧全場景業務部總裁。
至于他離職的原因，微博博主鴻蒙釗哥表示，關于王成錄博士離開華為，大家有很多疑問，出于對王博的尊重，我不能公開太多的細節。只說幾句可以說的吧：1. 王博已經證明了其卓越的市場與技術能力，其在鴻蒙領域的地位無人能替代。2. 王博的下一站仍舊是鴻蒙，只不過換了一個組織，也許更適合他發揮。3. 王博的新去向得到了華為高層的認可。
關于第一點自不必多言，ZAKER 科技認為比較值得關注的是第二和第三點。
據了解，王成錄即將入職的下家為深圳開鴻數字產業發展有限公司，仍屬于華為系公司。深開鴻創始人陳宇紅，同時也是中軟國際創始人，目前為中軟國際首席執行官。深開鴻公司人員，主要由原中軟國際鴻蒙生態業務部注入，核心團隊均有華為、阿里等頭部企業從業經歷。
中軟國際和深圳國資、華為合資成立深開鴻后，以內資公司的形式，承接了華為鴻蒙業務。也就是說，王成錄雖然離開了華為，卻沒有離開鴻蒙。于此同時，通過天眼查也不難發現華為的身影。
值得一提的是，在鴻蒙系統誕生之前，正是王成錄向任正非提出" 自研操作系統 "這一想法，并得到了任正非的肯定。起初的鴻蒙甚至不能算是一個完整的操作系統，它僅僅擁有一個比較完整的微內核。華為內部也沒有引起足夠的重視，但王成錄的想法得到了任正非的重視。2018 年 3 月，王成錄在北京向任正非匯報后不久，鴻蒙正式通過了華為消費者業務的立項。
如今看來，王成錄可以說是非常有先見之明了。彼時他就意識到將來華為消費者業務可能達到上千億的規模。規模越大，抗風險能力也應該得到加強，但如果根基不在自己手里始終太危險，因此華為要做自己的操作系統。
對于自己一手開發的鴻蒙系統，王成錄的態度也十分明確，他認為，鴻蒙系統并不只是簡單的替代安卓或是 iOS。它是要用一套操作系統，把包括手機在內的大小硬件設備從底層連接起來，仿佛融合成一臺設備。這也就是 OpenHarmony 的概念。而開鴻公司的主營業務正是基于 OpenHarmony。
從這個角度來看，王成錄離開華為，入職深開鴻，對于王成錄而言意味著一片更加廣闊的新天地，他的才能將得到更好地發揮。而對于華為而言，王成錄的離職并不會給華為帶來損失，相反，他極有可能在開源的 OpenHarmony 項目上為華為帶來新的可能。這也難怪他的新去向得到華為高層認可。
總而言之，希望王成錄在深開鴻能繼續擁有自己的一片天地，也希望鴻蒙系統能更快的普及。
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