6月1日,佛山市人力資源和社會保障局打造的"佛山電子用工合同服務平臺"正式上線啟動,將在全市范圍內推廣使用,助力當地企業(yè)實現勞動合同“無紙化”簽署,進一步優(yōu)化佛山市營商環(huán)境,讓數據多跑路、群眾少跑腿。
佛山電子用工合同服務平臺,由佛山市人社局與e簽寶共同打造,通過該平臺,佛山企業(yè)與勞動者之間的合同發(fā)起、簽署、保存、應用等環(huán)節(jié)都能夠以電子化方式進行。不僅簽署過程方便快捷,而且全程備案存證,可追溯、無篡改。
近年來,國務院多次發(fā)布相關文件,要求推廣電子簽名、電子簽章技術在社保、醫(yī)療、教育、就業(yè)等方面的應用。人社部也在2021年7月發(fā)布《電子勞動合同訂立指引》,鼓勵各省市接納和推廣電子勞動合同應用,積極推動社會數字化轉型升級。
在e簽寶的技術助力下,佛山電子用工合同服務平臺除了將用工合同的發(fā)起、簽署、保存、應用四個階段全程信息化外,還擴展至人力資源管理模塊,增加入職登記、離職管理、工資發(fā)放、組織架構設立、崗位分配、材料歸檔等功能,用人單位及個人可以隨時隨地通過PC端、微信小程序、短信鏈接等多種方式完成操作,方便快捷,是省內首個綜合性電子用工合同服務平臺。
同時,e簽寶為平臺提供了多種應用功能,實現入/離職自助化,批量簽署一鍵發(fā)起,合同到期自動提醒,員工信息自動核驗,合同信息隨時在線檢索、下載、驗證,為勞資雙方建立更加靈活的用工關系奠定基礎。
通過融合"大數據+區(qū)塊鏈+電子合同+場景應用"模式,該平臺具有功能全面,用工全鏈條信息化;服務廣泛,全行業(yè)靈活適用;智能管理,用工關系規(guī)范高效;安全保險,勞動權益更有保障;免費服務,為企業(yè)降本增效五大亮點。
一方面,通過收集用工合同大數據,平臺可助力政府部門掌握全市人力資源分布,為優(yōu)化人社相關政務服務提供數據支持。在促進用工規(guī)范化的同時,更有針對性地為用人單位提供人力資源服務。
另一方面,平臺服務對象覆蓋傳統(tǒng)用工、新業(yè)態(tài)、建筑工地、勞務派遣等全行業(yè)用工主體,能夠滿足用人單位訂立各種不同類型用工合同,推動政府部門對勞動密集型產業(yè)、互聯(lián)網經濟業(yè)態(tài)、工程建設等領域的監(jiān)管和服務。對推動規(guī)范用工、依法參保、根治欠薪,維護勞資雙方的合法權益提供了數據基礎。
在平臺啟動儀式上,佛山市人力資源和社會保障局副局長張平安表示:作為高質量構建和諧勞動關系創(chuàng)新式舉措,佛山電子用工合同服務平臺是佛山市人社局秉承"我為群眾辦實事"和打造一流營商環(huán)境的責任與擔當,開啟了從"群眾跑腿"到"信息跑路"的跨越,讓每一位勞動者和用人單位都得到信息技術的加持,獲得更大的便利及更好的發(fā)展。
下一步,佛山市人社局會與e簽寶深化合作,為佛山電子用工合同服務平臺延伸社會保險、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、用工監(jiān)管等服務,實現勞動用工全流程電子化管理。進一步推進"數字人社"建設,為佛山發(fā)展賦能。
當前,在政府人社相關領域,e簽寶參與制定國家人社部發(fā)起的《人力資源社會保障電子印章體系行業(yè)安全標準》,并先后與杭州、上海、廣州、佛山、重慶等地的人社部門達成合作,已累計為全國40萬家企業(yè)、100萬勞動者提供電子勞動合同簽署、備案、管理等技術服務。
