近年來，作為國民經濟的重要支撐，制造業的蓬勃發展帶動了新一輪“工廠就業潮”。為保障制造業人才實現高質量就業，日前，人社部宣布百日千萬網絡招聘專項行動再度“上新”，于8月1日起，陸續推出地方、行業特色招聘專場，其中，制造業專場由58同城、趕集直招承辦。
我國制造業體量大，穩就業能力強，數據顯示，近十年來，我國制造業企業平均每年帶動4500萬人就業。尤其在“硬科技”引領的產業轉型升級趨勢下，人才的作用越來越重要，許多制造業崗位的技術含量、專業挑戰和發展空間也有了明顯提升，人才與企業之間，大有“雙向奔赴”之勢。
據58同城、趕集直招數據顯示，2022年二季度基礎用工相關職位企業招聘需求最旺盛的是普工/技工類職位，其次是操作工、包裝工職位。普工/技工行業平均月薪為7682元，相比去年同期小幅度提升3.4%。種種跡象表明，制造業技能人才短缺，企業求賢若渴。
與此同時，原本的勞動密集型崗位，在云計算服務和AI、大數據的加持下，正快速轉變為技能密集型、知識密集型崗位，散發科技魅力的智慧工廠愈發吸引著當代“打工人”。58同城、趕集直招數據顯示，制造業等技能人才需求領跑二季度就業市場，“工業第一城”深圳成為理想就業地，這次求職者的目標不是“大廠”而是“工廠”，求職活躍度最高的職位當屬普工/技工。
為提升制造業企業人才儲備，同時擴寬技能人才社會化就業渠道，58同城、趕集直招在人社部的號召下，積極承辦百日千萬網絡招聘專項行動制造業招聘專場，發揮平臺資源優勢，匯聚海爾、美的、海信、OPPO等2458家優質企業，提供約2.4萬個崗位，涵蓋磨工、沖壓工、維修工等職位。
據悉，求職者可通過中國公共招聘網、中國國家人才網、就業在線專項行動主會場頁面直接進入招聘專場，或點擊主會場頁面下方58同城LOGO進入制造業專場進行求職。為方便求職者與企業高效溝通，58同城推出了微聊、智能求職助手-小聘、視頻面試等一系列智能招聘工具，趕集直招也配備了企業VR、企業直播、短視頻探店等智能產品，可有效滿足求職者應聘需求，為人才帶來優質高效的求職體驗。
不僅如此，在本次制造業招聘專場，58同城、趕集直招還為企業標注了"五險一金""飯補""加班補助""周末雙休"等標簽，對工作單位與求職者住所的距離、通勤時長、公司點評等信息也予以全面公布，便于求職者更精準地擇業。
作為招聘行業領導者，58同城、趕集直招圍繞制造業用工需求，積極配合人社部搭建全國統一、多方聚力的網絡招聘平臺，發揮資源、技術、品牌三重優勢，集中開展線上特色專場招聘，全力以“服”拓寬社會化就業渠道，為制造業高質量發展提供人才支持。
