8月14日，由中國領先的人力資源科技媒體HRTechChina發起的“中國人力資源科技創新品牌TOP30”頒獎典禮于上海隆重舉辦。本次活動現場匯集近千位來自中國知名企業人力資源中高管、人力資源數智化轉型專家、人力資源行業意見領袖、以及專注人力資源科技領域的投資人及機構。科銳國際基于在人力資源科技領域的持續創新，榮獲“2020中國人力資源科技創新品牌30強”。
“中國人力資源科技創新品牌TOP30”評選活動旨在發現人力資源科技各個領域中的卓越品牌及機構，共同推動中國人力資源科技的持續發展和躍進。本次評選從品牌為善、技術創新、產品創新、運營創新、市場創新、設計創新、管理創新、綠色品牌、渠道創新等多維度進行評價和考量，歷時40多天的嚴格審核，從近百家提名企業中評選出最終上榜的30家人力資源科技企業。
作為領先的以技術驅動的整體人力資源解決方案服務商，科銳國際一直注重對技術創新的研發與應用，并與專業服務發揮協同效用，為客戶帶來更加優質與智能的體驗。特別是自2017年上市以來，科銳國際持續深化“一體兩翼”戰略，目前擁有優秀技術研發工程師、產品運營成員200余名，聚焦技術創新，加強服務中臺、技術中臺、數據中臺建設，并將服務延伸拓展至人力資源全產業鏈、全流程、全場景服務。
當前，數字經濟帶來新一輪產業發展，成為助推區域經濟高質量發展的新引擎。其中，區域內企事業單位人才蓄水池的布局建設至關重要。近年來，科銳國際支持多地政府將HR SaaS技術及云平臺賦能至企事業單位，支持用人單位與產業園區通過智能化技術，共享服務平臺，實施線上人才引進及人才管理，搭建產業人才數據庫與區域人才數據庫。與此同時，通過AI和大數據人才分析平臺對區域人才趨勢和產業變化進行前瞻性預測及分析，為政府部門提供決策參考。
2020年，突如其來的疫情為企事業單位的招才引智工作帶來了較大的挑戰，科銳國際的技術創新能力進一步凸顯，起到了積極作用。疫情期間，科銳國際不僅通過招考一體化SaaS平臺為烏魯木齊市、新疆維吾爾自治區、新疆生產建設兵團近百家事業單位人才引進提供技術及服務支持，同時支持百余家企業通過SaaS技術實施在線智能人才招聘管理和人才庫搭建，不僅解決了用人單位疫情期間人才引進的難題，支持全疆人才大數據分析，也為促就業穩就業的落地和人才政策制定提供助力。
未來，科銳國際將發揮行業標桿的引領作用，立足于技術創新，不斷升級完善技術產品及服務，在人力資源場景應用、企事業單位數智化轉型、區域人才互動合作、政府部門“互聯網+人社”落地等方面積極賦能，真正助力實體經濟、科技創新、現代金融、人力資源實現協同發展。
