在日常的工作中，想要在一家公司快速地升職加薪，除了個人能力外，領(lǐng)導(dǎo)和老板的提拔也是必不可少的，這就導(dǎo)致很多人會去討好老板。尤其是在老板的私事上，最能體現(xiàn)員工的忠心，這種時候，往往也是拍馬屁的人最喜歡表現(xiàn)的時候。
老陳在現(xiàn)在這家公司干了8年，剛開始公司就只有10個人，公司規(guī)模也不大，客戶也很固定，主要靠人情做生意。但從兩年前開始，公司在搞擴張，員工也從之前的10人變成了30多人，原本簡單的人際關(guān)系，瞬間也變得復(fù)雜了起來。
上個月老板的女兒出嫁，老板非常高興，邀請員工一起去捧個場，老陳和同事都覺得，這也算是老板人生中的大事了，總該表示表示，就私下商量，每個人包個紅包道個喜，后來一致認為600元這個數(shù)字比較好。老陳部門有個新來兩個多月的實習(xí)生，本來老陳和幾個老員工也想著，這孩子還沒轉(zhuǎn)正，建議如果經(jīng)濟困難可以不用隨禮，對方也沒有吭聲。
到了結(jié)婚當天，老陳和同事都帶著紅包去了現(xiàn)場，有個專門的人收女方家長的份子錢，老板也站在旁邊接客，沒想到那個實習(xí)生，直接隨了5000元，老板在收到這筆錢，也感到很驚訝，但也沒多說什么，拍了拍實習(xí)生，就把錢收下了。好巧不巧的是，這一幕正好被幾個同事看到了，事后在公司也傳開了，老陳和其他員工一起聲討這位實習(xí)生，沒想到對方還挺硬氣，說想隨多少錢是他自己的事，你們管不著。
一般在這種私事上，是最好體現(xiàn)自己和其他人差距的地方，這位實習(xí)生估計屬于愛表現(xiàn)的那種人，通過這種方式展示自己，也可以讓老板快速的記得自己。就像很多員工，加班過后喜歡在朋友圈曬加班的照片一樣，想通過這種方式取得老板的注意，但其實做這些事，完全要看老板的性格，喜歡這一套的老板，對這些表現(xiàn)還是很受用的。
對于很多參加工作的朋友來說，被隨禮這種人情搞得苦不堪言，結(jié)婚的時候要送上紅包，接著后面馬上還有小孩滿月，孩子上大學(xué)等等，現(xiàn)在很多家長在孩子小升初的時候，都得擺幾桌酒。再加上親朋好友的喜事，一年下來的開銷也是非常大的。
老板女兒結(jié)婚，大家商量好統(tǒng)一隨600元，結(jié)果實習(xí)生別具一格，上來就給了5000元。大家認為這位實習(xí)生做得對嗎？你覺得實習(xí)生應(yīng)該隨多少錢合適呢？歡迎大家在評論區(qū)留言分享！
