TVB的高層架構自從主席許濤接手之后，一直在重組，最大的變化就是昔日的藝人曾志偉以高層的身份在2021年初重返TVB。他一開始只是以副總經理的身份出現，大半年后獲委任為總經理，躋身高層的行列之中，而如今TVB發布了《電視廣播有限公司二零二一年周年報告》，其中就披露了最新董事局組成及其委員會的成員，并且對外公布了這些高層的薪金，其中曾志偉就首次以行政委員會成員的身份位列其中，可見如今他在TVB的地位很高。
曾志偉在2021年初突然以高層的身份重返TVB，當時就引發了不小的關注與討論，能夠把曾志偉請出山，并且讓他以行政人員的身份服務TVB，絕對不是想象中那么簡單。事實上一切的確不簡單，能夠請得動曾志偉的正是TVB的新一任主席許濤，他在2020年下半年接任前主席陳國強的職位后，馬上就聯絡了曾志偉，希望對方能夠助力自己改革TVB。
而能夠說服曾志偉出山，必然開出了很高的條件，這個條件不是薪資的高低，在TVB的薪資，哪怕做到主席之位也不過是百萬，曾志偉隨便在外拍部電影，接個廣告也差不多是這個價格，所以許濤能夠給予曾志偉的是職位，有職位就有權力，如此一來，在改革之路上幾乎就所向披靡。
曾志偉2021年以副總經理的身份加入TVB，他掌管綜藝部、音樂制作部，以這些為改革試點，也就是說曾志偉是對外性質的管理者，不過當時他的職位還是與曾勵珍、樂易玲同級，看不出什么端倪，值得留意的是，新官上任之后，他就已經徹底將TVB的綜藝部、音樂制作部進行了大換血，昔日的綜藝部高層余詠珊，音樂制作部的高層何哲圖先后離職，再之后陳國強時代的老臣子李寶安也成為顧問，不再有實權。
而這一系列的舉動外界形容就是曾志偉上任后的一個下馬威。任職副總經理九個月后，曾志偉就榮升成為了TVB節目內容營運的總經理，位高權重，逾越至樂易玲、曾勵珍之上，不過曾志偉主要管理的還是綜藝、音樂、合拍劇，節目采購、策劃方面的內容，而藝人的管理，本土劇集的制作不在他管轄的范圍。
想要說的是，曾志偉在TVB從事管理工作，絕對不是想象中那么簡單，從他升職的速度就可見一斑，這個所謂的升職，不是表現好才能升職，而是一開始就已經決定好的職位，只不過要走過場的形式，才一步一步來。2022年1月，在悄然之間，曾志偉又獲委任成為了行政委員會新成員，正式位列TVB高層的行列之中——只有股東成員以及行政委員會成員才能出現在周年報告中。
曾志偉為人低調，并沒有宣揚再度升職這件事，直到TVB發布了《電視廣播有限公司二零二一年周年報告》，在其中看到了曾志偉以高層管理人員的身份出現，并且在一眾管理層中站在了C位，才得知曾志偉又晉升了，這一次直接打入了高層核心內部，值得一提的是，行政委員會的權力、地位更高，除了在TVB任職外，還在TVB旗下多家附屬公司任職董事局成員。
TVB公布了2021年的年報，其中還公開了相關高層的薪資待遇。如今TVB的主席許濤的年薪酬金為146.6萬港元，大股東黎瑞剛，他的年薪為46.5萬港元。最特別的是已經辭任的李寶安，身為前朝的臣子，他的年薪竟然高達176.8萬港元，據悉他的年薪是以股份為支付基礎的，與其他高層格外不同。至于曾志偉的薪資，這份報告中并沒有揭露，以許濤以及大股東黎瑞剛的薪資為參考，曾志偉的年薪大約是在40萬-60萬之間，當然，還是那句話，曾志偉回TVB任高層不是為了錢，而是有心要做出實事，要改變TVB，那么年薪的多少也就不是重要的了。
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