蘋果首席執(zhí)行官蒂姆·庫克及其核心管理團(tuán)隊(duì)本周獲得了期權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)，旨在激勵(lì)他們留任到 2025 年。根據(jù)美國證券交易委員會(huì)本周二公示的文件，這些獎(jiǎng)勵(lì)將于本周日發(fā)放，包括任期內(nèi)和績效方面的 RSU，并確保在未來五年內(nèi)繼續(xù)留任蘋果公司。
RSU(Restricted Stock Unit)，又叫限制性股票單位，是對激勵(lì)對象在將來某個(gè)時(shí)期授予股票的一種承諾，如果激勵(lì)對象滿足股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的服務(wù)期限條件或業(yè)績條件時(shí)，可以獲得一定數(shù)量股票。
在兩筆獨(dú)立的交易中庫克獲得的收益最大，每筆交易都獲得了 333987 個(gè)RSU。按照蘋果公司的福利準(zhǔn)則，第一批定于 2023 年 4 月 1 日、 2024 年 4 月 1 日和 2025 年 4 月 1 日分三批等額轉(zhuǎn)換為普通股。而第二筆 333987 個(gè) RSU 是基于業(yè)績的，將于 2023 年 10 月 1 日歸屬。
如果該激勵(lì)措施兌現(xiàn)，那么庫克的任期將會(huì)持續(xù)到 2025 年。路透社的 Stephen Nellis 在 Twitter 上轉(zhuǎn)述了蘋果董事會(huì)就這一授予發(fā)表的聲明：
蒂姆在擔(dān)任首席執(zhí)行官的過程中帶來了無與倫比的創(chuàng)新和專注，并展示了用價(jià)值觀和誠信來領(lǐng)導(dǎo)的意義。近十年來，我們首次授予蒂姆新的股票授予權(quán)，該授予權(quán)將隨著時(shí)間的推移而歸屬，以表彰他的杰出領(lǐng)導(dǎo)力，并在他將這些努力發(fā)揚(yáng)光大的同時(shí)，對蘋果的未來抱有極大的樂觀。
與以往基于業(yè)績的獎(jiǎng)勵(lì)一樣，如果蘋果公司 2021 財(cái)年第一天至 2023 財(cái)年最后一天期間衡量的總股東回報(bào)率達(dá)到增長要求，庫克有機(jī)會(huì)看到 333987 個(gè)授予單位的 200% 歸屬。按今天的股價(jià)計(jì)算，該高管總共可以獲得超過1. 14 億美元的時(shí)間和業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)。
庫克目前基于時(shí)間的獎(jiǎng)勵(lì)中還剩下 126 萬個(gè)RSU，全部定于 2021 年 8 月 24 日歸屬。要想看到RSU全部轉(zhuǎn)換，該高管必須繼續(xù)在蘋果工作，并保持公司的財(cái)務(wù)健康。最近，蘋果負(fù)責(zé)人在 8 月份收購并立即出售了 56 萬個(gè)完全歸屬的RSU，價(jià)值 1.32 億美元。
