疫情期間不少公司都開(kāi)啟了在家的遠(yuǎn)程辦公，對(duì)于美國(guó)等不少歐美國(guó)家，現(xiàn)在依然還保持著遠(yuǎn)程辦公的狀態(tài)，這就包括了硅谷巨頭微軟。現(xiàn)在外媒報(bào)道稱，微軟有可能打算讓部分的員工永久在家辦公。
這一消息來(lái)自美國(guó)科技媒體The Verge，報(bào)道中稱微軟允許員工永久在家辦公。目前允許員工在家自由工作的時(shí)間占其每周工作時(shí)間的一半以下，或者允許經(jīng)理批準(zhǔn)的永久性員工辦公。
假如員工選擇永久遠(yuǎn)程工作，將放棄他們指定的辦公空間，但仍然可以選擇使用微軟辦公室的臨時(shí)空間。同時(shí)因?yàn)椴煌貐^(qū)的遠(yuǎn)程辦公，薪酬和福利將根據(jù)公司自身的規(guī)模而有所變化
微軟公司也會(huì)為這些遠(yuǎn)程辦公的員工提供一些專門(mén)的福利待遇，比如支付家庭辦公費(fèi)用。同時(shí)在遠(yuǎn)程辦公狀態(tài)下，員工可以申請(qǐng)臨時(shí)的工作，這大大提升了員工在工作靈活性。
不過(guò)有一些員工崗位不在這次的遠(yuǎn)程辦公名單中，包括了那些需要訪問(wèn)硬件實(shí)驗(yàn)室、數(shù)據(jù)中心和面對(duì)面培訓(xùn)的職位，都必須在微軟的辦公室內(nèi)完成工作，這可能是考慮到這些崗位對(duì)數(shù)據(jù)安全的要求比較高導(dǎo)致的。
其實(shí)微軟并非第一家提出永久遠(yuǎn)程辦公的公司，此前Facebook就提出了這種想法，扎克伯格還認(rèn)為，在 5 到 10 年內(nèi)，多達(dá)一半的員工可以遠(yuǎn)程工作。
