日前，杭州臨安區發布《引進高層次人才生活補貼申請指南》，為人才提供最高5萬元生活補貼。除了具有正高級、副高級專業技術職務任職資格人員，往屆全日制博士研究生、全日制碩士研究生、畢業7年內的全日制本科畢業生也可享受生活補貼。同時，這一政策還覆蓋高級技師或地級市以上技術能手、首席技師、技能大師工作室領銜人等，實現各類高層次人才補貼廣覆蓋。
高層次人才是產業發展、技術創新、地區振興的動力，而廣大基層勞動者也是經濟社會發展的基礎。作為國民招聘大平臺，58同城擁有4億高活簡歷庫，覆蓋了近90%的基礎用工市場，以豐富多元的線上招聘活動和招聘工具助力勞動者穩就業。近一段時間來，58同城支持北京市中小企業專場網絡招聘會，承辦第八屆大中城市聯合招聘(北京站)等活動，為基層勞動者帶來多樣化的崗位選擇。不僅如此，58同城還升級直播招聘、會員金卡等求職工具，為廣大用戶提供普惠式的招聘服務。
其中，新升級的58同城直播招聘更便捷高效，用戶通過直播招聘的懸浮窗口可以迅速跳轉至直播廣場，第一時間選擇感興趣的職位參與求職。同時，58同城上的職位詳情與直播招聘強關聯，通過“直播預告”， 求職者可以預約直播，不錯過感興趣的崗位招聘。在“直播中”狀態下，求職者可以立即進入直播間，參加直播招聘。錯過直播的求職者，還可以查看“直播回放”，不錯過詳細的崗位介紹。
隨著“金九銀十”求職季的到來，越來越多用戶加入求職陣營，這使求職競爭力增大。為了幫助求職者全面了解求職成效，58同城對會員金卡進行全新升級，在簡歷置頂、應聘優先、急速提醒、極速溝通等權益基礎上，增加“求職效果報告”權益，從瀏覽職位、投遞簡歷、簡歷完善、微聊次數、求職勤奮度、誰看了你等維度對求職者進行“體檢”，使求職者圖文并茂地了解自身求職行為、就業競爭力、崗位情況等信息。58同城會員金卡的“求職效果報告”還會帶來詳實的專屬建議，如進行簡歷完善、投遞更多崗位等，幫助求職者自我提升，從而獲得更好的求職效果。
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