近日，特斯聯創始人兼首席執行官艾渝以優秀企業家、校友代表身份受圣路易斯華盛頓大學（以下簡稱華大）邀請，與副校長Kurt Dirks進行了一場頗具溫度的“爐邊夜話（Fireside Chat）”，不僅對企業核心領導力與文化展開談論，現場艾渝更是分享了其職場生涯中不竭的內在自驅力“創變”。華大是美國著名私立研究型大學，以美國國父喬治·華盛頓之名命名，被譽為“新常春藤”之一。在《華爾街日報》、《泰晤士高等教育》等權威期刊發布的大學排名中，華大名列全美綜合性大學第11位。“爐邊夜話”是華大為國際學者直接與行業領軍者進行交流而構建的重要渠道，這次對話也開創了華大先河：歷史上首次邀請中國校友與校長進行對話。
艾渝受邀受參加圣路易斯華盛頓大學爐邊夜話
作為全新一代創投家的代表，艾渝認為全球化視野和跨文化、跨區域的多元領導力正在成為衡量一家企業最終能否成長為全球領先的偉大企業的重要標準。艾渝例舉了從1G到5G時代，隨技術發展誕生的偉大企業中，能夠擁有多元文化且兼具全球視野的企業，往往能夠成為該領域頗具影響力的公司。如互聯網時代誕生的思科、騰訊、亞馬遜、阿里巴巴；移動互聯網時代誕生的Netflix、愛奇藝、滴滴、Wish及拼多多等；再到智能經濟時代各領域的主導力量如華為、商湯、特斯聯等，都是擁有了跨平臺、跨產業、跨文化的延展力，才能讓企業的內部生長保持持續活力。
在談到這樣的跨文化學習背景對自身職場規劃的影響時，艾渝坦言正是華大嚴格的培訓體系以及廣泛且包容的文化視角鍛煉了他自身的專業能力，同時也奠定了他看世界的視角與態度。同時他認為，內心深處對新事物的悸動和向往，正是驅動著他持續“顛覆”自己身邊環境，努力進行創造的創變力。
艾渝回憶道：“當我還在華大讀書時，很多人說華爾街的投行工作是年輕人應該前往的造夢圣地，于是我在畢業后便加入了摩根大通投行部，成為當時部門中唯一的中國人；隨后我意識到，相比于賣方對當前數據和信息的敏感，我更喜歡用買方思維對未來3年、5年甚至10年的發展趨勢進行判斷，于是我便加入了私募股權投資領域；而在做私募股權投資的時候，我們對于未來技術和經濟發展趨勢做了很多深入的研究并投資了很多互聯網以及科技公司。我越來越清晰地意識到：下一個十年將是智能經濟的時代，內心對新生事物的向往驅使我主動下場，自己親身經營一家科技公司。這也成為我從業以來，職場生涯中最重要的三個階段。在內心深處，我一直保持著對新事物的渴求，我不想僅僅做幫助他人改變世界的人，我更想自己就是那個改變世界的人。”
談到作為一家跨國公司CEO，如何領導不同文化背景的員工完成共同目標，艾渝分享了特斯聯團隊因疫情滯留迪拜長達6個月的特殊經歷。2020年春節前，艾渝率隊前往迪拜參加迪拜世博會官方首席合作伙伴的最后一輪競逐。時逢新冠疫情在阿聯酋大規模爆發，團隊被迫滯留，歸期不定。關鍵時刻，艾渝領導特斯聯核心團隊通過一系列積極的跨國協作，在保障國內業務快速推進的同時，還作為唯一一家中國科技公司拿下迪拜世博會官方首席合作伙伴資格。
期間，艾渝致信特斯聯全體員工，發起跨國公益行動“火雷行動”馳援海內外同胞與合作伙伴。艾渝說：“特斯聯目前全球員工總數已達800人，其中包含不少來自北美、歐洲和中東的同事。我們在紐約、迪拜業已設立專門辦公室。基于以科技改變人類生活的理念，我們走到一起，各自發揮所長，用領先于業界的產品贏得了行業的尊重，也得到了包括迪拜世博會在內的全球合作伙伴的認可。”
艾渝在線與多位國際學者進行交流
今年9月，特斯聯正式發布AI CITY戰略，將構建軟件+硬件+生態的一體化智能城市平臺，并宣布已經與重慶、迪拜、沈陽等國際中心城市達成合作。隨著特斯聯AI CITY在全球范圍內的持續推進，包括麥肯錫全球研究院、《財富》雜志、蓋特納以及華大在內的產業、學術、研究機構對特斯聯的成長路徑和未來發展保持了持續關注。作為特斯聯的創始人及首席執行官，艾渝期待AI CITY這一城市智能化領域的新物種能夠打造國家及地區間在信息、文化交流上的載體，營造國際城市智能化新格局。
