(ChinaZ.com) 11月18日 消息:在過去兩個月的瘋狂招聘中，特斯拉正準(zhǔn)備在北美增加約1000名銷售和配送人員，以提高交付量。不過，這家汽車制造商還改變了招聘戰(zhàn)略，專注于雇傭兼職員工。
一年多前，特斯拉CEO埃隆·馬斯克還曾套路關(guān)閉幾乎所有特斯拉門店，轉(zhuǎn)向只在網(wǎng)上銷售的模式。而幾個月后，他改變了戰(zhàn)略，此后特斯一直在慢慢的擴大其零售業(yè)務(wù)。
今年早些時候，該汽車制造商實際上增加了在幾個市場的銷售和交付。原因是，隨著產(chǎn)量的增加，需要更多的能力來支持更大數(shù)量的車輛的分銷。
現(xiàn)在，知情人士透露，特斯拉正在瘋狂招聘，僅在兩個月內(nèi)就在北美招聘了大約1000名銷售和配送人員。這些新員工的到來正好趕上特斯拉準(zhǔn)備在第四季度實現(xiàn)創(chuàng)紀錄的汽車交付量，以實現(xiàn)2020年交付50萬輛汽車的目標(biāo)。
此外，知情人士還稱，特斯拉采用了一種新的戰(zhàn)略，專注于雇傭兼職銷售和配送人員。這是一項節(jié)約成本的舉措，因為兼職員工享受的福利較少，而且特斯拉也無需向他們提供筆記本電腦和手機。
當(dāng)然，特斯拉還為這些兼職員工提供了成為全職銷售和配送員的途徑，讓兼職期間表現(xiàn)最好的員工成為全職員工。
事實上，特斯拉去年增加了近100家新門店和服務(wù)中心，并雇傭了數(shù)千名銷售和配送人員。僅過去兩個月就在北美增加了1000名，新步伐顯得有些瘋狂。
