近日，科銳才到云憑借在人力資源科技領域的持續創新榮獲雷鋒網「2020最佳AI新基建年度榜」“最佳一體化人事管理云平臺”獎項。
今年是“新基建”國策的元年，在此加持下，中國人工智能的產業落地，更是具備了絕佳的資本環境和數字化土壤及智能化向心力，加速布局新型基礎設施建設，不僅能夠推動數字經濟發展，也將為傳統產業加速數字化轉型提供新動能。
「2020最佳AI新基建項目榜」是全國首個人工智能商業案例榜單評選活動，深受政、產、學、研、投五界人士高度認可與深度關注。本次參選企業來自15大行業1000多家公司，經過四個月的調研和訪談，從新技術應用、產品創新和最佳實踐等多維度甄選，最終89家新基建領航企業及新基建標桿項目，入選「2020最佳AI新基建年度榜」。
科銳才到云作為國內領先的人力資本科技提供商，由科銳國際投資控股，專注為中大型企業和快速成長型企業提供一站式HR SaaS應用&O2O人力資源服務解決方案。隨著5G、互聯網、人工智能等技術為底層的新基建加速發力，科銳才到云積極推進“云計算”與“移動化”技術，倡導B2B2E（Business To Business To Employee），打造符合“全員參與”理念的人力資源科技產品，為企業提供一體化的人力資源數字化云平臺，包括人力云、人才云、全員參與云、生態云和干部云，為金融、零售、大健康、高科技和央國企干部管理提供解決方案。
未來，科銳才到云將持續深耕人力資源科技，為客戶構筑扎實的信息化底座，且發揮與科銳國際專業人力資源服務協同的優勢，實現線上服務與線下服務無縫整合，為人力資源集團化管理和人力資源共享服務中心管理助力，同時沉淀最佳實踐賦能快速成長型企業。
