【ITBEAR科技資訊】3月23日消息，據統計，今年迄今，在不到 3 個月的時間里，美國科技行業已裁員近 10 萬人。部分硅谷創始人及投資人認為，此次科技大裁員歸因于過度招聘和冗余員工“無所事事”。
PayPal聯合創始人、OpenStore首席執行官基思?拉博伊斯認為，許多下崗員工都在“假裝工作”，而這些工作根本無關緊要。他指責谷歌和meta的員工基本上處于“混吃等死”狀態，什么都不做，只能假裝工作，每天只知道開會。拉博伊斯的觀點得到了一些富有投資者和創始人的支持。
在拉博伊斯看來，假裝工作的表現就是總是開會。對于他曾經的創業伙伴埃隆?馬斯克來說，這意味著員工沒有待在辦公室里，也沒有在工作。對于投資人馬克?安德森來說，最典型的假裝工作者就是“筆記本電腦階層”。
然而，也有一些人對這種說法提出質疑，認為在大多數創業公司里，假裝工作是不可能的。投資人尤金?馬洛布羅德斯基表示，說很多人在假裝工作是一種錯誤的說法，尤其是在公司已經部署了監控工具的情況下。他認為，在大公司里很容易迷失方向，但對初創公司來說，假裝工作不可能逃脫監控。
根據ITBEAR科技資訊了解，美國科技公司的大規模裁員引發了對科技行業管理模式的思考。一些人認為，科技公司應該重視員工的實際工作內容，避免過度招聘和冗余員工，提高員工的工作效率和工作質量。而另一些人則認為，裁員是為了削減成本。無論哪種觀點，科技公司都應該認真考慮如何優化自身管理，提高企業效益。
