當前，我國就業形勢總體穩定，但就業總量壓力仍然存在。如何確保就業主體高質量就業，既關系宏觀經濟，也關系萬家燈火。58同城、趕集直招發布2023年一季度人才流動趨勢報告，從職位、薪資、城市等維度剖析了當前就業市場人才流動趨勢，數據顯示，2023年一季度，求職投遞簡歷量環比上升40.9%，北京、成都、廣州、杭州等，成為企業熱門招聘城市。普工企業招聘需求最旺，美容師招聘需求漲幅最高。
深圳釋放人才虹吸效應，北京打造人才蓄水池
在數字經濟時代，就業環境擺脫了時空限制，在一定程度上便利也促進了人才流動。為此，各城市紛紛在一季度拋出人才政策。
今年深圳市政府工作報告提出,“培育引進戰略科技人才、科技領軍人才、青年科技人才和高水平創新團隊。”落實打造高水平人才高地，深圳各區聯合優勢企業召開多場招聘活動，吸引大批求職者南下逐夢。與此同時，北京、重慶、上海、成都、廣州、杭州、東莞、長沙、武漢、西安、鄭州、蘇州、青島、南京等地也頗受求職者青睞。
從招聘需求來看，2023年一季度，北京、成都、廣州、杭州、深圳、武漢、上海、鄭州、佛山、濟南、東莞、長沙、哈爾濱、蘇州、重慶成為一季度招聘需求活躍top15的城市。
環比看，北京簡歷投遞量增長65.01%，杭州、鄭州、蘇州、廣州投遞量增長均超過65%。反映出京津冀、長三角和粵港澳大灣區是人才凈流入地區。
曾有一段時間，離開北京是主旋律，如今在企業招聘需求上漲的催化下，返京潮已從醞釀變為現實。北京、成都、廣州等地正憑借信息技術、汽車、商貿等優勢產業，招聘需求持續升溫，不斷擴大人才蓄水池的深度與廣度。環比看，蘇州，鄭州，佛山，杭州企業的招聘需求增長超過15%。
從整體城市招聘薪資來看，2023年一季度，熱門招聘城市平均月薪8942.07元，環比上升1.7%。其中上海平均月薪水平最高，為10554.17元；佛山城市招聘平均月薪顯著上升，環比增長5.6%，達到了7914.53元。2023年是全國經濟提振復蘇快速發展的關鍵時期，其中工業經濟的表現至關重要。去年，佛山規上工業總產值和增加值均居全國第五位，其中規上工業總產值2.87萬億元，在此背景下，佛山企業通過有競爭力的薪資水平聚攏高端人才。
普工企業招聘需求最旺，美容師招聘需求漲幅最高
58同城、趕集直招數據顯示，2023年一季度，企業招聘最旺盛的是普工職位，其次是銷售代表、保安、服務員、店員/營業員、文員、商務司機、物流專員/助理、銷售經理/主管、收銀員、保潔、前臺/總機/接待、美容師、倉庫管理員、電話銷售職位。其中，服務員，保潔，美容師招聘熱度環比上升均超過11%，分別上漲11.36%、11.44%、12.98%。
中國制造業在很長時間里都屬于勞動力密集型產業。隨著制造業的轉型，機器對人力的替代率越來越高，但駕馭機器的歸根結底是人，制造業高質量發展還是需要一批懂技術、能創新、肯實干的高水平技能人才。因此，“搶人”仍然是每年開春工廠必經的環節。與之對應，2023年一季度，求職最活躍的職位也是普工，伴隨技能人才評價機制日益健全，福利待遇、社會地位明顯上升，“進廠上班”成為熱門選項。
除普工外，貨車司機、文員、商務司機、店員/營業員、保安、服務員、收銀員、裝卸/搬運工、分揀員、倉庫管理員、保潔、銷售代表、快遞員、專車司機職位也頗受求職者青睞。環比看，倉庫管理員環比漲幅最大，環比上漲60.18%；同比看，專車司機同比增幅最大，高達71.08%，此外，裝卸/搬運工同比上漲30.39%。由此折射出，熱門行業一線崗位求賢若渴，一技傍身更好就業。
從薪資來看，招聘需求活躍前十五的崗位招聘月薪資平均為8263.04元，具體來看，隨著人們的網購需求不斷增長，物流行業相關崗位薪資水漲船高。在熱門職位中，物流專員/助理平均月薪水平最高；商務司機、倉庫管理員、普工職位平均月薪均過萬元。從薪資變動看，前臺/總機/接待、電話銷售職位同環比漲幅較大，分別增長46%、20.1%，達6442.58元、7018.48元。
作為招聘行業領導者，58同城、趕集直招對2023年一季度人才流動趨勢數據進行細致刻畫，為招聘行業呈現出一幅清晰精準的就業城市圖景，并為求職者提供擇業數據參考。不僅如此，58同城、趕集直招緊密圍繞經濟發展趨勢、企業招聘及人才求職痛點，從智能化、一體化服務、海量資源投放等多維發力，為雇主與求職者搭建直接溝通的橋梁，助力招聘供需兩端高效連接，為穩就業作出積極貢獻。
