學校其實是很多上班族非常向往的工作場所，尤其大學輔導員十分受人們青睞。大學輔導員其實和小初高的班主任一樣，都屬于班級的管理者，管理著學生的日常事務，不過班主任一般都要承擔教學任務，平時工作非常辛苦，而大學輔導員不用代課，所以越來越多的人想要爭取這份工作，那么大學輔導員究竟有什么魅力呢？來看看這6個優勢：
第一，研究生學歷，競爭壓力相對較小
想要成為大學輔導員并不容易，首先你的學歷必須是碩士研究生及以上水平，同時最好具備黨員身份，優勢會更大，所以大學輔導員的就業門檻還是非常高的，也在一定程度上減輕了大家的競爭壓力。
第二，招聘條件相對寬松
想要應聘大學教師，除了具備良好的教學能力外，學歷要求也很高，尤其像一些重點院校，可能對應聘者的專業以及畢業院校都有嚴格要求，比如必須是985，211或者雙一流之類的院校。相比之下，大學輔導員的招聘條件就更寬松一些，畢竟輔導員不用代課，對于專業的要求也不會特別嚴格。
第三，工作體面待遇好
大學輔導員雖然不算傳統意義上的教師，但畢竟在學校工作，平時和人談論起來也是非常體面的。一來工作穩定環境好，很少會發生惡性競爭，只要沒有重大過錯，基本不會有失業風險；二來薪資待遇很不錯，雖然工資可能沒有代課老師掙得多，但是基本也能達到4000左右，每月還有豐厚的獎金、五險一金以及各種節假日的補貼福利，生活很有保障；三來輔導員的假期比較多，除了寒暑假外，平時的小長假可能都要比中小學教師放的時間更長一些。
第四，工作強度小
輔導員不用代課，平時的工作都比較輕松，比如學生檔案的管理整理，請假銷假，通知學校安排，確定評獎評優資格，查出勤等等，看似瑣碎繁雜，但是非常簡單，平時還有班干部幫忙，工作壓力并不是很大。
第五，晉升空間大
輔導員上接領導，下接學生，平時的工作類似于行政崗位，可以說對學校里的事情都了如指掌，如果想要更進一步還是很有優勢的，而很多人也會把輔導員當做升職的跳板，只要你實力足夠強，那么未來的發展空間還是非常大的。
第六，更好找對象
現在年輕人談戀愛，結婚，除了彼此的感情因素外，工作也逐漸成為雙方衡量未來發展的重要標準，而且對于女生來說，大學輔導員的工作還是非常不錯的，相比其他一些工作會更加穩定，也更容易被接受，社會認可度非常高。
