提到這個問題，我們總能陷入沉思，但又不能很清楚地說明重點，別人的失敗，作為一個旁觀者，我們或許可以做到一針見血，處處封喉，但當事件發生在我們自己身上時，我們卻很難找到答案，現結合創業歷程，總結一下幾點原因，分享共勉創業人。
1.缺乏專業全面的行業知識，缺少時間沉淀的豐富經驗。有人說寧學一線，不選一面，片面的行業認知，就認為自己可以獨當一面，這恰恰是年輕人創業最容易犯的錯，或許一個行業的某一點學到精，能成為行業的翹楚或者首席，但靠這個當老板你就大錯特錯，老板的知識“博”，或許比“精”更重要
2.缺少必要的生活磨練，心高氣傲，對人情世故，陳文舊俗，嗤之以鼻，不屑為之，中華文化博大精深，幾千年的傳承，潛移默化的影響著中國人的為人處世方式，見人三分笑，和氣生財，等等都需要銘記
3.缺少必要的人員管理經驗，一個人的力量永遠是有限的，但是人多，很容易心不齊，做事不同心，一個好的企業，必須要知人善用，人盡其才，行業不同，每個人的使用方式不同，結局也是千差萬別
4.缺少必要的開源節流方式，粗放式發展，沒有意識到潛在危機，在困難的時候總是不堪一擊（窮人創業需牢記，不要總把希望寄托在明天）
5.格局，不要和重要的人計較不重要的事，也不要和不重要的人計較重要的是，人際關系的維護，有時候能起到事半功倍的效果
