2020年報披露了持有人這一項明細(xì)數(shù)據(jù),從中我們能看出基金公司愛拿哪只產(chǎn)品。
貨幣、偏債類型的,我們不看,只看主動權(quán)益基金。
一、興證全球基金
興全的員工持有份額最多的是興全趨勢投資、興全合潤、興全合宜混合A、興全安泰平衡養(yǎng)老三年持有、興全新視野,持有的份額都在1500萬份以上。
尤其是興全趨勢投資,員工持有份額達(dá)到6004.08萬份。
C類份額的產(chǎn)品,興全也持有,但明顯較少。
員工對自家產(chǎn)品信心滿滿,堅持長期拿。
二、南方基金
員工持有份額500萬份以上的主動權(quán)益基金有20只。
南方配售是員工持有者最多的,為啥會是它呢?
這在2018年的時候十分熱門,當(dāng)時南方基金的高管,如董事長、總經(jīng)理、分管權(quán)益、固收的副總經(jīng)理都是頂格認(rèn)購50萬,自上而下,員工認(rèn)購的多。
其次就是南方利安、南方榮光、南方絕對收益這類穩(wěn)健產(chǎn)品。
南方瑞合定開是首只“賺錢才收固定管理費”的基金,當(dāng)時發(fā)行時市場很低迷,董事長帶頭宣傳。
三、東方紅資管
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有17只。
持有份額超1000萬份的唯二兩只,東方紅滬港深混合、東方紅中國優(yōu)勢。
兩只基金成立時間分別是2016年7月11日、2015年4月7日,截至2021年4月6日,成立以來漲幅分別是175.80%、164.70%,年化回報分別是23.87%、17.61%。
四、匯添富基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有32只。
上榜的多是匯添富基金旗下的明星產(chǎn)品,胡昕煒、楊瑨、鄭磊、雷鳴、勞杰男。
五、易方達(dá)基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有29只。
最愛的是易方達(dá)藍(lán)籌精選混合、易方達(dá)亞洲精選股票,
都是張坤的作品。
六、景順長城基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有13只。
前三的分別是景順長城中國回報、景順長城環(huán)保優(yōu)勢股票、景順長城核心競爭力A,基金經(jīng)理分別是韓文強(qiáng)、楊銳文、余廣。
韓文強(qiáng),公開資料顯示,2008年管理學(xué)博士畢業(yè)后加入中國人壽資產(chǎn)管理有限公司,先后擔(dān)任研究員、投資經(jīng)理等職務(wù),在2016年起,管理的產(chǎn)品規(guī)模超百億。2019年8月加入景順長城,擔(dān)任股票投資部投資副總監(jiān),自2019年10月起擔(dān)任股票投資部基金經(jīng)理,現(xiàn)任股票投資部投資副總監(jiān)兼基金經(jīng)理。
景順長城中國回報靈活配置混合2020年度收益率43.59%,同期同類平均收益率41%,超額收益率并不是很明顯。
在2020年報中,韓文強(qiáng)以近5000字長文,反思了去年的操盤心得,三次減倉、又三次加倉、押寶“順周期”穿越整個2020年,散戶紛紛逃離,機(jī)構(gòu)卻逆勢捧場。
七、鵬華基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有18只。
陳璇淼的鵬華外延成長混合是唯一的員工持有份額超500萬份的基金。
八、交銀施羅德基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有14只。
楊金金的風(fēng)格是聚焦中小市值。
九、工銀瑞信基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有13只。
十、中歐基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有38只。
周蔚文是最愛。
十一、華夏基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有18只。
十二、嘉實基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有31只。
十三、富國基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有39只。
基金活化石的朱少醒絕對領(lǐng)先。
十四、博時基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有22只。
十五、銀華基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有28只。
李曉星、張萍,黃金搭配。
十六、招商基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有14只。
十七、華安基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有12只。
十八、泓德基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有11只。
十九、建信基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金有4只。
二十、前海開源基金
員工持有份額100萬份以上的主動權(quán)益基金只有2只。
都是邱杰的產(chǎn)品。
風(fēng)險提示
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