【前言】
很多有點心思的員工都喜歡琢磨領導的想法，想投其所好，所以，揣摩之風在單位內(nèi)都比較盛行。但是作為領導，不可能就這么簡單的讓下面的人知道自己的心思，所以就需要反揣摩，就需要針對下面人，做出防御，這就是喜怒無常，用這招來破解下屬的揣摩。
【正文】
為什么上級領導會喜歡，喜怒無常呢，好處有這么幾個：
1、試探下屬的真實反應
作為領導通過自己的喜怒無常，下屬就會摸不清領導的決策思路，就會多方面的提供建議，用來試探領導，用來迎合，這樣作為領導就能夠聽到更多的聲音，有助于言論多樣化，知道下面的整體思路。
2、讓下屬不會恃寵而驕
不斷被下屬討好，而不給他點顏色看看，這家伙就是沾沾自喜，這對其員工而言也會嫉妒憤恨，更可能領導自己的一些性格弱點被其利用，所以，時不時的給討好的員工一點教訓，即使揣摩的對，也打幾下，有助于加強控制。
3、掩蓋自己的某些無知
領導不是很多東西都知道的，你謙虛的話，很多人會蹬鼻子上臉，所以，表現(xiàn)的自己不好琢磨，下屬就會覺得你深不可測，就不敢妄加揣度，這樣自己就能保證自己的不被小覷，讓下屬感覺天威難測。
所以說，喜怒無常是作為領導的最好的保護色，是領導權(quán)謀藏心術(shù)的外在表現(xiàn)。
三道老師近二十年的權(quán)術(shù)研究，近三年時間的潛心寫作，總結(jié)出30多萬字的研究成果，鑄就了《權(quán)術(shù)寶典》一書，此書涵蓋了職場、官場、人生難題的方方面面，人生智慧的各個層次，這本書全面涵蓋了權(quán)謀200多個要點。提煉總結(jié)官場、職場原創(chuàng)九大招法，外加近200篇案例解析（包含但不限于資治通鑒的材料，觸角拓展到諸子百家和文學經(jīng)典），包含但不限于以下幾點：
1、韜晦術(shù)-------詳細講解韜晦的方式方法，案例解析，話術(shù)解讀。
2、媚上術(shù)-------詳細講解如何媚上，面對不同型領導該如何做。
3、結(jié)黨術(shù)-------告訴你如何與同事進行利益勾兌，形成黨派。
4、誣陷術(shù)-------面對競爭者，或者潛在競爭者，如何除掉他們。
5、政變術(shù)-------能量積累到一定程度，正確的政變步驟，奪權(quán)上位。
6、飾賢術(shù)-------上位后如何展示自己，包裝自己的形象。
7、識人術(shù)-------用人如器，如何去識人的手段，方式。
8、施恩術(shù)-------如何收獲人心，讓下屬死心塌地跟著你干。
9、固權(quán)術(shù)-------有位置不一定有權(quán)利，如何長久的鞏固自己權(quán)利。
以上只是《權(quán)術(shù)寶典》的冰山一角，《權(quán)術(shù)寶典》不僅全方位立體化地給大家展示權(quán)術(shù)的獲取、使用、鞏固，更重要的是此書還會指導大家如何一步一步從底層走向權(quán)力的巔峰！！！只要通過一遍一遍的閱讀，就能夠提升算法，使自己變得更有城府，更有心機，對自己的人生和社會更加通透，事事有判斷，招招有想法，處處有能耐。人生就走向了康莊大道！
三道老師的這本書籍，屬于內(nèi)部資料，不可能公開發(fā)行，數(shù)量不多，因為此書內(nèi)涵深厚，破壞力極強，請獨自閱讀，請勿外傳，用來研究、收藏和保存著傳給下一代來看，都有著巨大的意義。
