按照十四五規劃，國家將實施漸進式延遲退休年齡的政策。延遲退休就要來了，很多人不愿意受到影響，需要提前退休。可以嗎？實際上目前我國可以提前退休的政策有這些：
第一，特殊工種提前退休。特殊工種提前退休是大家最熟悉的。按照國家規定，只要從事高空和特別繁重體力勞動工作滿10年，井下、高溫工作滿9年，其他有害身體健康工作滿8年，男同志可以55周歲、女同志45周歲就可以提前退休。
特殊工種的崗位實際上有幾千種，主要是當年一些行業部委和勞動部共同審批。一般要根據職工檔案的記載和當地地級人社部門的特殊工種備案進行核實。并不是說自己認為是特殊工種或者企業證明就可以的。
第二，失去勞動能力提前退休。按照1978年國發104號文件規定，由醫院證明，并經勞動能力鑒定委員會確認失去勞動能力的男同志年滿50周歲、女同志年滿45周歲，可以提前退休。
第三，失去勞動能力退職。按照1978年國務院《關于工人退休、退職的暫行辦法》不具備退休條件的由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的工人應該退職。不過，有關文件指的僅僅是全民所有制企業、機關事業單位的工人干部。各地的執行范圍并不一樣。
河北省必須是國有集體企業才能夠辦理退職手續，青島市只要是經鑒定失去勞動能力就可以辦理。退職手續跟退休差不多，相當于特殊的一種退休方式，只不過是沒有退休年齡的限制而已。各個地方每年增加養老金時，其實也包含了退職人員，只不過退職人員增加的標準有可能會略少一些。
第四，領取病殘津貼待遇。其實《社會保險法》中第17條有規定，在未達到法定退休年齡時因病或非因工致殘完全失去勞動能力的，可以領取病殘津貼。目前寧夏自治區、廣東省、四川省都建立了相應的病殘津貼制度。病殘津貼的待遇標準，各個地方都在試點階段，并不統一。廣東省是105%的當地低保水平，四川省是25%的城鎮居民人均可支配收入，寧夏是根據繳費年限不同600~700元。病殘制度，一項非常特殊的特點是到達法定退休年齡可以重新辦理退休手續。
當然，還有一種可以提前退休的方式，就是實現了財務自由，自己已有的資產帶來的收入，能夠滿足自己這輩子的支出。最近網上不是在流傳著騰訊某職工擁有1,000萬房產，1,000萬股票，300萬現金，35歲選擇提前退休的例子嗎？不過要想實現，真的需要自己的天分和努力了。
以上可能是能夠實現提高前退休的主要方式了。其實對于年輕人來說，躺平真的解決不了什么問題。建議還是站起來努力一把，轟轟烈烈的干一番事業，即使失敗，也不枉來過這一世。
