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【ITBEAR科技資訊】9月18日消息,寶能汽車近日宣布將展開一輪新的員工招聘計劃,旨在應對市場需求并加強公司的戰略規劃。這一招聘計劃覆蓋了西安和深圳地區,有多個職位空缺,其中包括戰略規劃經理、大數據開發工程師、自動駕駛產品規劃主任、CAN總線測試工程師等。

內部消息透露,這項計劃得到了寶能汽車內部人士的確認。然而,公司方面強調,這并非當天才宣布的新計劃,而是公司一直以來的招聘需求之一。寶能汽車一直重視員工素質,對在崗位上表現不佳或有違紀行為的員工采取了相應的措施。此外,公司在業務發展暫時受限時也會進行員工調整。

根據ITBEAR科技資訊了解,新招聘員工將享受到一個新政策的待遇,即報到后將立即發放半個月工資。這一政策旨在吸引更多的人才加入寶能汽車,并顯示出公司對員工的重視。

寶能汽車目前正面臨財務困境,已經開始出售旗下土地和建筑等資產。在8月底,公司以1.6億元的價格出售了昆山聚創新能源科技有限公司的三宗土地和相關設施。此前,寶能汽車董事長姚振華在8月初遭受了員工欠薪抗議事件,公司也被多次列為失信被執行人,面臨多項訴訟和合計金額達35.39億元的債務。

盡管面臨重重困難,寶能汽車仍在通過招聘和資產調整來努力應對挑戰,希望在行業競爭中保持競爭力。

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標簽:寶能汽車啟動新員工招聘計劃 加強戰略規劃 智能汽車
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