整理 | 朱珂欣
出品 | CSDN程序人生（ID：coder_life）
在大廠斬獲「高薪」，已是老生常談的話題。
據 Business Insider 報道，近日微軟員工的「薪資指導方針」被披露，其中包括基本工資、招聘獎金和年度股票獎勵等。
最高基本工資 36 萬美元，還有入職獎金和股票獎勵
據悉，該「薪資指導方針」在今年早前發布，招聘經理在給新員工開出薪酬時，通常會依據該方針做出參考。
從披露的整體信息顯示，新入職員工的薪資被劃分為幾個檔位。
其中，最高的 70 級員工的基本工資為 23.17 萬美元至 36.15 萬美元（約 169.6 萬元至 264.6 萬元人民幣），此外，還有最高 120 萬美元（約 878.4 萬元人民幣）的入職獎金，以及 100 萬美元（約 732 萬元人民幣）的年度股票獎勵。
最低的 52 級員工的起薪定為 42500 美元（約 31 萬元人民幣）。
值得關注的是，部分級別較低的、按「資歷和經驗」入職的微軟員工，他們不會獲得入職獎金，但會根據他們的“職業階段”獲得自主決定的年度股票獎勵。
| 等級 | 基本工資（萬美元） | 聘用股票獎勵（萬美元） | 年度股票獎勵區間（萬美元） |
|---|---|---|---|
| 70 | 23.17 - 36.15 | 31 - 120 | 0 - 94.5 |
| 69 | 20.24 - 31.6 | 23.5 - 110 | 0 - 75 |
| 68 | 18.62 - 29.1 | 17.7 - 100 | 0 - 49.06 |
| 67 | 17.16 - 25.82 | 16.8 - 70 | 0 - 33.6 |
| 66 | 15.73 - 23.63 | 7.5 - 60 | 0 - 16 |
| 65 | 14.46 - 21.66 | 3.6 - 30 | 0 - 9 |
| 64 | 12.5 - 18.77 | 2.4 - 25 | 0 - 6 |
| 63 | 11.39 - 17.15 | 1.7 - 20 | 0 - 4.4 |
| 62 | 10.37 - 15.64 | 1.1 - 12.5 | 0 - 3.2 |
| 61 | 9.26 - 13.81 | 0.65 - 7.5 | 0 - 2.4 |
| 60 | 8.35 - 12.5 | 0.45 - 5 | 0 - 1.6 |
| 59 | 7.44 - 11.08 | 0.3 - 3 | 0 - 1.2 |
| 58 | 7.03 - 9.26 | 0.25 - 2 | “視職業階段而定” |
| 57 | 6.38 - 8.3 | 0.15 - 1 | “視職業階段而定” |
| 56 | 6.07 - 7.79 | 0.15 - 1 | “視職業階段而定” |
| 55 | 5.52 - 7.13 | - | “視職業階段而定” |
| 54 | 5.16 - 6.7 | - | “視職業階段而定” |
| 53 | 4.66 - 5.97 | - | “視職業階段而定” |
| 52 | 4.25 - 5.46 | - | “視職業階段而定” |
合伙人占比 14%，杰出工程師占比10%
眾所周知，對于絕大多數科技公司而言，級別越高員工得到的報酬也越多，微軟亦是如此。
根據之前的報道，微軟員工晉升到更高級別后，其薪酬更多地以股票的形式發放。雖然在微軟員工的職業生涯中，現金獎勵占工資的比例相對穩定，但股票薪酬在更高職級上可升至年收入的近 20%。
據悉，在微軟的職位分布上來看：
- 最高級別 70 級將被認定為“合伙人”，員工占比約 14% ；
- “高級員工”與“主要工程師”的崗位級別為 63 和 65 級，員工占比約 24% ；
- “杰出工程師”則占據剩下不到 10% 。
目前，尚不清楚這份「薪資指導方針」是否適用于所有新入職員工。
據知情人士透露，微軟的薪酬因業務領域和辦公地點的不同而有所差異，因此不存在全公司統一的薪酬標準。
這一政策也表明，在紐約和舊金山地區的微軟新入職員工將獲得更高的工資。
網友：“終歸是樹大好乘涼！”
今年 1 月，微軟 CEO Satya Nadella 借全員信回應了“萬人裁員計劃”：“微軟正在將其資本和人才分配給公司具有長期增長潛力和競爭力的領域，同時剝離其他領域，而這也是微軟此次計劃裁員的重要原因。”
此后，又有報道稱：今年微軟已經開始削減員工薪酬，降幅高達 30 %。
隨著微軟「薪資指導方針」被曝光，科技大廠的員工福利等話題再次引發大家注意力。
有網友認為：“微軟作為技術巨頭公司，給員工提供高薪是理所當然的。微軟的薪資待遇一直都很豐厚，這有助于吸引和留住優秀的人才。”
也有人持不同的看法：“薪資水平并不是唯一的吸引力。豐厚的薪水之外，微軟還為員工提供良好的職業發展機會、福利待遇、工作環境和文化氛圍等。”
此外，也有網友發出了「入職即高薪」的感嘆，不禁調侃道：“大廠還是大廠，終歸是樹大好乘涼！”
對此，你怎么看？
參考鏈接：https://www.businessinsider.com/microsoft-pay-guidelines-salary-hiring-bonus-stock-levels-2023-10
